Las capacitaciones personalizadas para el personal de tu empresa configuran una de las más óptimas inversiones para mejorar el rendimiento de tus equipos de trabajo. Esto tiene como consecuencia una marcada mejoría en el desarrollo y el crecimiento constante de tu negocio.
Con el advenimiento de nuevas tecnologías, las capacitaciones se vuelven cada día más personalizables para suplir una necesidad específica en tus trabajadores y tu empresa.
Es muy importante estar informado respecto a los distintos tipos de plataformas de capacitaciones empresariales que existen, qué tiene para ofrecer cada una y cuál es la que mejor se adecúa a tus necesidades.
Lo más buscado en plataformas para capacitación
Lessonly Topyx es una plataforma e-learning estadounidense que puede clasificarse como un híbrido entre los tipos LSM (Learning Management Systems) y LCMS (Learning Content Management System). La diferencia entre ambas recae en el sujeto objetivo de cada tipo: LMS está orientada a los receptores de capacitaciones mientras que LCMS está destinada a los creadores de contenido para esas capacitaciones.
Lessonly brinda una amplia gama de soluciones y permite que las compañías y los gerentes transformen rápidamente el conocimiento en lecciones y recursos que se puedan compartir y que involucren a los empleados a través de circuitos de retroalimentación interactivos.
Una de las ventajas que te ofrecerá esta plataforma es la facilidad para medir el impacto que genera un mejor aprendizaje en las organizaciones. Esto es posible debido a que los materiales educativos, los test y los comentarios, pueden asignarse y retornar, posibilitando recopilar información para las técnicas de mapeo del conocimiento.
5 cosas que debes saber sobre Lessonly
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Lessonly habilita a los estudiantes de primera línea.
Es un software de capacitación poderosamente simple para representantes de ventas y soporte de primera línea. Cuando la capacitación de primera línea es relevante, accesible y fortalece a los representantes, no se siente como capacitación; se siente como el camino para alcanzar el máximo potencial. Lessonly reduce el estrés, genera mejores resultados y brinda confianza a tus empleados.
Cada función creada en Lessonly está diseñada pensando en los estudiantes de ventas de primera línea y atención al cliente, porque es el principal objetivo de desarrollo para las capacitaciones.
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Lessonly equipa a los equipos para aprender y practicar.
Los equipos que aprenden a su propio ritmo en Lessonly y luego perfeccionan sus habilidades con los productos que para ello generan desde esta plataforma: Learn y Practice.
Ya sea que estés construyendo tu estrategia de capacitación desde cero o fortaleciendo una que ya existe, esta plataforma te ayudará a optimizar y simplificar el aprendizaje para tu equipo. En Lessonly, los creadores de contenido crean lecciones de marca con el contenido más importante que sus equipos necesitan saber. Las lecciones se implementan con un clic de un botón y se pueden rastrear directamente.
Además, desde la plataforma se plantea que el mejor tipo de aprendizaje es interactivo y fácil de consumir, por lo que es un software pensado con la capacidad de agregar elementos como texto, imágenes, gifs, videos, documentos, preguntas de prueba y más. Los alumnos se mantienen comprometidos. La capacitación se vuelve escalable. Los equipos se mantienen alineados.
Si el aprendizaje hace buenos a los equipos, la práctica los hace grandes. El producto Practice permite a los equipos poner a prueba lo que han aprendido.
Nada da más poder a los representantes de primera línea, que tener un lugar seguro para probar nuevas tácticas antes de que sea realmente el momento del espectáculo.
La meta que es puedas trabajar en las debilidades y reforzar las fortalezas de tu personal. Lo que es aún mejor es que Lessonly se integra con docenas de otros software, por lo que identificar dónde los representantes necesitan práctica adicional y soporte, es simple.
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Lessonly alinea equipos e impulsa el progreso.
Mantenerse al día con los negocios modernos de hoy se siente como una montaña rusa de velocidad, creatividad y productividad. Con esta plataforma podrás capacitar a los equipos que se mueven rápidamente para que disfruten del viaje, manteniéndolos alineados en medio del cambio constante.
Uno de los pilares de este proceso se basa en el contenido fácilmente actualizable. Los alumnos necesitan confiar en que la información que consumen está actualizada y es precisa.
En el trabajo, cuanto más tiempo lleva entregar una información o más tiempo ha estado disponible la información, menos valiosa y relevante es. El generador de lecciones de esta plataforma está diseñado para crear lecciones fácilmente y actualizarlas sin esfuerzo.
El segundo pilar es el feedback. La velocidad para obtener comentarios es tan importante como la velocidad en la creación de contenido. Y las funciones de respuesta integradas, como preguntas de prueba, respuestas escritas y otras herramientas, animan a los alumnos a dar su opinión, pedir ayuda u obtener aclaraciones justo en el momento en que lo necesiten.
Con oportunidades constantes de retroalimentación, los estudiantes son dueños de su desarrollo y los programas de capacitación se fortalecen. Lo que ayuda a su equipo, ya su empresa, a mejorar continuamente y mantenerse al día con los cambios.
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Lessonly maximiza el ROI del aprendizaje.
Las empresas sostenibles e inteligentes invierten en lo que produce grandes resultados. Pero aquí está el problema: medir el ROI del aprendizaje es muy difícil. Afortunadamente, este software lo simplifica.
Lessonly Insights, una herramienta de análisis de capacitación, ayuda a los equipos a cuantificar el impacto del aprendizaje. Revela brechas tanto en el contenido, como en el conocimiento de los empleados, por lo que puede trabajar para llenar esos vacíos y permanecer en la misma página.
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Lessonly empodera a las personas para hacer un mejor trabajo.
Los creadores de este software están convencidos que mejorar la forma de trabajo permite mejorar el estilo de vida de tus trabajadores, por eso pone énfasis en que tus empleados puedan disfrutar del proceso de la capacitación y que esos beneficios se van transferidos al crecimiento de tu empresa.
Para poder estar en la vanguardia del mundo empresarial lo más importante es que potencies tu fuerza de trabajo, con lo cual las capacitaciones son fundamentales para que logres consolidar tu equipo y poder evidenciar cómo es tu compañía
